本报讯 （记者孙云）昨天下午，上海市欧美同学会联合上海市华侨事务中心举办2017留学人员职业发展公益论坛暨“海归职通车”招聘会。会上透露，越来越多的来沪海归倾向于在国有企业和私营企业、民营企业就职，而且更愿意追随国家战略去“一带一路”试水，明显对有“一带一路”战略发展计划的国内企业更加青睐。
截至2016年底，我国海归总数达265.11万人，仅2016年就有43.25万名留学生毕业回国，新增海归人数已经超过高校毕业生预计增量。全球化智库等机构发布的《2017中国海归就业创业调查报告》显示，高中出国留学的海归比例急剧增长，已超越研究生，成为仅次于本科生的第二大出国群体。英国以其学制仅为一年的研究生教育体系，超越美国成为最受欢迎的留学目的地。商科依然是最受欢迎的学科，其占比同比还增加了12.1%，几乎达到留学专业的1/2。
不过，由于海归人员与本土人才的区别逐渐缩小，且四成海归并无海外全职工作经验，在求职时并不占绝对优势，因此，40%海归的税后月收入低于6000元，一成海归归国后超过半年才能找到工作。
为此，专家建议，考虑到不少海归出国前主要生活地为北上广，归国后也往往首选这3个城市就业，为了错位竞争，海归可以在留学专业方面有所选择，并将二线特色城市作为就业创业新的发力点。
